Son Dakika
--:--:--
EKONOMİ

İşsizlik Oranı Şubat 2025’te Yüzde 8,2’ye Geriledi

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2025 yılının Şubat ayına ilişkin işgücü istatistiklerini kamuoyuyla paylaştı. Verilere göre, mevsim etkisinden arındırılmış işsizlik oranı bir önceki aya kıyasla 0,2 puanlık bir düşüşle yüzde 8,2…

0 Yorum Yapıldı
Bağlantı kopyalandı!
İşsizlik Oranı Şubat 2025’te Yüzde 8,2’ye Geriledi

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2025 yılının Şubat ayına ilişkin işgücü istatistiklerini kamuoyuyla paylaştı. Verilere göre, mevsim etkisinden arındırılmış işsizlik oranı bir önceki aya kıyasla 0,2 puanlık bir düşüşle yüzde 8,2 seviyesinde gerçekleşti. Bu gerileme, işgücü piyasasında olumlu bir gelişme olarak değerlendiriliyor.

İşsiz Sayısı Azaldı, İstihdam Oranı Geriledi

TÜİK’in Hanehalkı İşgücü Araştırması sonuçlarına göre, 15 yaş ve üzeri kişilerde işsiz sayısı Şubat 2025’te bir önceki aya göre 95 bin kişi azalarak 2 milyon 886 bin kişiye düştü. İşsizlik oranındaki bu azalma, erkeklerde yüzde 6,7, kadınlarda ise yüzde 11,0 olarak kaydedildi. Ancak, aynı dönemde istihdam edilenlerin sayısı 149 bin kişi azalarak 32 milyon 314 bin kişiye geriledi. Buna bağlı olarak, istihdam oranı da 0,3 puanlık bir düşüşle yüzde 48,8’e indi.

Genç Nüfusta İşsizlik Oranı Yüzde 15,0

15-24 yaş grubunu kapsayan genç nüfusta işsizlik oranı, Şubat 2025’te yüzde 15,0 olarak açıklandı. Bu oran, bir önceki aya göre hafif bir değişiklik gösterse de, genç işsizlik sorununun hala dikkat çekici bir seviyede olduğu belirtiliyor. Genç nüfusta işsizlik oranının erkeklerde yüzde 10,6, kadınlarda ise yüzde 22,7 olduğu tahmin ediliyor.

İşgücüne Katılım ve Atıl İşgücü Oranları

İşgücüne katılım oranı, Şubat 2025’te bir önceki aya göre 0,4 puan azalarak yüzde 53,4 seviyesine geriledi. İşgücü ise 219 bin kişi azalarak 35 milyon 200 bin kişi olarak kaydedildi. Öte yandan, zamana bağlı eksik istihdam, potansiyel işgücü ve işsizlerden oluşan atıl işgücü oranı ise 0,2 puan artarak yüzde 28,4’e yükseldi. Bu durum, işgücü piyasasında hala tam kapasiteye ulaşılamadığını gösteriyor.

Çalışma Süresi ve Cinsiyet Farklılıkları

İstihdam edilenlerden işbaşında olanların haftalık ortalama fiili çalışma süresi, mevsim ve takvim etkilerinden arındırılmış verilere göre Şubat 2025’te 43,4 saat olarak gerçekleşti. Bu rakam, bir önceki aya göre 0,8 saatlik bir artışa işaret ediyor. Cinsiyet bazında ise istihdam oranında erkekler yüzde 66,4 ile öne çıkarken, kadınlarda bu oran yüzde 32,3’te kaldı. İşsizlik oranında da kadınların erkeklere kıyasla daha dezavantajlı olduğu görülüyor.

Değerlendirme ve Gelecek Beklentileri

Ekonomistler, işsizlik oranındaki düşüşü olumlu bir işaret olarak değerlendirirken, istihdam oranındaki gerileme ve atıl işgücü oranındaki artışın işgücü piyasasında yapısal sorunlara işaret ettiğini belirtiyor. Özellikle genç nüfus ve kadınlar arasındaki işsizlik oranlarının yüksekliği, bu kesimlere yönelik politikaların önemini bir kez daha ortaya koyuyor. Şubat 2025 verileri, Türkiye ekonomisinin istihdam yaratma kapasitesinin önümüzdeki dönemde daha yakından izlenmesi gerektiğini gösteriyor.

Yorum Yap

Benzer Haberler

Tümü
MHP’den Asgari Ücret ve Emekli Çağrısı: “Kira Desteği Verilsin, İntibak Yasası Çıksın”
MHP’den Asgari Ücret ve Emekli Çağrısı: “Kira Desteği Verilsin, İntibak Yasası Çıksın”
Avukatlık Asgari Ücret Tarifesinde Yeni Dönem: İşte Dava ve Danışmanlık Kalemleri
Avukatlık Asgari Ücret Tarifesinde Yeni Dönem: İşte Dava ve Danışmanlık Kalemleri
Sağlık Bakanlığı’ndan 38 Bin Personel Müjdesi: Ebelere ve Koruyucu Sağlığa Öncelik
Sağlık Bakanlığı’ndan 38 Bin Personel Müjdesi: Ebelere ve Koruyucu Sağlığa Öncelik
Türkiye Nüfusu 86 Milyonu Aştı
Türkiye Nüfusu 86 Milyonu Aştı
Süresiz Nafakada Yeni Dönem: İlk Taslak Rafa Kalktı, Çok Kriterli Model Masada
Süresiz Nafakada Yeni Dönem: İlk Taslak Rafa Kalktı, Çok Kriterli Model Masada
FBI Açıkladı: Binance’teki 6,3 Milyar Dolarlık Vurgunun Arkasında Kuzey Kore Var
FBI Açıkladı: Binance’teki 6,3 Milyar Dolarlık Vurgunun Arkasında Kuzey Kore Var
© 2026 Ajans News. Tüm Hakları Saklıdır. ajansnews.com.tr üzerinde yayımlanan özel haber, röportaj, analiz, fotoğraf ve video içeriklerinin tüm yayın hakları saklıdır. Kaynak gösterilmeden ve ilgili habere aktif link verilmeden kopyalanması, dağıtılması veya farklı mecralarda yayımlanması kesinlikle yasaktır. Sitemiz 5651 sayılı İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi yasasına uygun olarak yayın yapmaktadır. Sitemizde yer alan harici bağlantıların sorumluluğu ilgili kaynaklara aittir.